10月22日，宁夏回族自治区银川市兴庆区总工会联合区人社局在宁夏现代高级技工学校举办专场招聘会，将岗位资源、就业政策和“娘家人”的暖心服务送到学子身边。
招聘会现场人头攒动，求职氛围热烈。50家企业累计提供岗位1214个，岗位类型多样。500余名应届毕业生手持简历，陆续来到各企业展位前，主动咨询岗位用工条件、薪资待遇、发展前景等信息。企业招聘人员耐心讲解岗位详情，引导意向学生完成信息登记。
除岗位对接外，招聘会还配套设置法律咨询、简历指导服务专区，工作人员现场开展就业政策宣讲、劳动权益答疑，为学生们提供修改简历的建议，帮助他们提升求职竞争力。
宁夏现代高级技工学校2024届学生王瑞强说：“这次招聘会把企业请到学校门口，岗位很多，咨询起来也方便。我今天重点了解了几个技术类岗位，也在法律咨询区问了试用期、工资待遇和劳动权益方面的问题，感觉心里更有底了。”
据介绍，此次专场招聘会是兴庆区总工会2026年就业帮扶全链条服务体系的重要一环。今年以来，兴庆区总工会构建起“日常入企走访—发现民生痛点—综合研判决策—举办专业培训—考核结业取证—组织现场招聘—法律讲解提醒—劳动维权帮扶—劳资矛盾调解”的闭环就业服务体系，依托这一机制，已累计开展各类招聘活动20余场，服务企业736家，提供就业岗位1.5万余个，有效推动就业服务从“被动匹配”向“主动赋能”转变。（工人日报客户端记者 马学礼 李静楠 通讯员 杜森）
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